第一百八十四章 精神層面建設
一分多鐘的時間過去咯,王林覺得不能這麼被動下去,這樣估計能夠浪費不少的時間,他們不是害羞不太嘛,自己就所幸來了一個“送貨上門”。
徑直的來到眾人的工位前,王林最先發放的是馬文才,他雖然是半途出家,但學習能力不錯,現在在商務專員的位置上做的也是有模有樣,整出來了不少的好訊息。
不管是不是跟馬文才有沒有關係,但這些好訊息都很有用,王林為此特地多獎勵了馬文才一些,又多給他加了五百塊,紅包來到了一千五百塊。
馬文才接過紅包,手中一模紅包不薄,應該有不少的錢,他也不推遲,收下笑著感謝:“謝謝老闆的紅包。”
王林含著笑意微微頷首,就走到秦明月的工位旁,把第二個紅包交給了他,秦明月就正常多了,只是一個老使用者,沒有做出太大的貢獻,紅包只有一千塊。
秦明月也是有樣學樣,也對著王林進行感謝:“謝謝老闆的紅包。”
第三個發放的是季沐成,季沐成是飛鳥工作室第一個員工,爲了表示這份看重,以及背後所代表的意義,王林多給了他300塊錢,總共是1300塊。
現在季沐成的紅包僅次於馬文才,可見王林對季沐成的看中,也是一個響噹噹的人物。
馬文才和秦明月已經做了示範,季沐成不好特立獨行,也跟著對王林進行感謝。
整個公司總共也就十個人,每個人用時一分鐘的時間,也不過十分鐘的時間,實際上只用了不到五分鐘的時間就把紅包給發完了。
這時馬文才很有眼力勁,手中拿著紅包,喜笑顏開的說:“老闆你有心了,下面我一定會好好的工作,爭取不愧對你的這份真誠的厚待。”
也不知道眾人的心裏對馬文才想法是什麼,但應該是好不到哪裏去,這個時候竟然拍起了馬屁。也真是夠厲害的。
心裏面這麼想著,但行動實際上是另外一回事,眾人也跟著拍起了馬屁,順帶著表達自己努力工作什麼的。
這讓王林感到非常的滿意,他要的就是這麼一種效果,這紅包錢算是花的值,沒有給白花。
他也知道是在誰帶領下成功的,就向着馬文才投去了善意的目光,這個小子是個人才,稱得上是一個大器晚成。
紅包發放完畢以後,王林並沒有立即離開,而是停留在原地看了一會,見眾人從懶散的情況下脫離出來,開始進入狀態,他覺得這樣就可以了,這才離開。
王林一個多小時前纔跟咖哩醬和莫小云說過一個承諾,這個承諾也是同樣的適用每一個公司的員工,現在他就要找稍微的實現那麼一點。
是什麼呢?
原來是王林點了一大桌子的外賣飯菜,直接來了一個公司聚餐,就在公司裡面,方便快捷聲音,正好藉着大紅包的機會,提升一下全隊的凝聚力。
先是紅包,後是聚餐,明眼人都能夠看出王林這是待人不薄,對公司的信心增加了不少,也增加了不少的認同感,這些都是精神層面,雖然看不到摸不準,但在實際過程中還是能夠看得出。
花了比較小的錢,辦成了一件比較大的事情,這一點值得好評,王林絕對是厲害。