都不需要沈逸開口，俱樂部其他人直接聲援起來。

    輔助與崔涵算是最親近的了，因為兩人經常有看法一致。

    他說，“老闆，這勇哥本來是前輩，不過他今天做的也太過分了。沈教練是你費盡心思請來的，他這個態度分明是沒把你把咱們的成績當回事啊。

    這雙標的也太誇張了吧，就他一個是人，我們都應該服從聽命就行了？

    他可沒有沈教練的本事，帶我們出成績。”

    其他四人也紛紛贊同。

    崔涵跟他們意思一致，“阿勇啊，這大家的意思你也看得明白，不如你去領一個月工資，咋們解約吧。”

    也算是給他留面子了，大家好聚好散。

    按照法律規定，勞動合同沒滿一年的，離職的時候，可以領取一個月的工資做賠償。

    很多公司都不願意給這個錢，故意找錯處就把人打發了，但是崔涵這裏仁至義盡了。

    但是阿勇不樂意了。

    “崔老闆，俱樂部這一年我都是是盡心盡力，當自己的兒子呵護的，我投入了那麼多感情，你一個月工資就把我給打發了？”

    沈逸冷笑，“那你想怎麼樣？”

    “最少三個月，不然這事沒完。”阿勇現在也不針對沈逸了，他算是看出來了，這一個俱樂部的人都沒有良心。

    他辛辛苦苦的為他們訓練出謀劃策，就算平時讓他們叫他勇哥也不過分吧？他是老人了。

    就算平時他們訓練的時候，多說了幾句缺點，不也是爲了他們好。

    殊不知，他這種行為，特別是自己本來懂得就不多，還是不是挑刺的行為，在其他人眼裏有多難看。

    輔助訓練師的工作是協助戰隊成員制定好計劃，但是這人非說自己是對的，非強迫隊員按照他的訓練計劃來，一有事就擺出自己工作多少年的資歷，一副我吃的鹽比你吃的米還多的樣子，不聽他的就不行，誰受得了。

    這人就是實打實的戰隊毒瘤。

    看在老闆對這人還算重視，大家都忍了，但是居然不長眼得罪到老闆看重的，能讓他們提高成績的教練頭上？

    他們肯定都不樂意了啊。

    崔涵這時候算是看清這人的面目了，眼裏只有錢，哪裏有戰隊。

    三個月就三個月吧，早點打發走親近。

    看著崔涵要同意的神態，沈逸趕緊攔下來，“一切按照法律合同來，他願意鬧就鬧，鬧事記得認準我。是我讓你丟了這份工作，還讓你拿不到三個月的賠償。哦，對了，我記得是這麼處理的吧，要不籤正常離職合同拿一個月走，要不打官司拿三個月工資？”

    崔涵冷冷的丟出一句話，“自己選。”

    阿勇驚了，這人怎麼他說什麼崔涵聽什麼。

    打官司的時間他那裏耗得起，而且打過官司之後，還有人敢請他嗎？畢竟崔涵是直接同意給他一個月工資的。

    這時，他也沒辦法了，只得領了一個月工資走人。

    走了這人，其他人真想慶祝一下。

    有人直接就說開了，這對俱樂部是好事，俱樂部要發展，必須要引進高手，而不是一些混日子的人。

    崔涵這時偷偷支開人與沈逸單獨談話。